Si usted es un trabajador dependiente y cree que han vulnerado sus derechos, ya sea durante el desarrollo de sus funciones o con ocasión de un despido de su trabajo, ha llegado al lugar correcto, los Abogados de Defensas y Negocios tienen una estrategia para su caso, por lo que a través de estos lo representarán ante los tribunales justicia laboral para que los actos vulneratorios no queden impunes, logrando las indemnizaciones, pago de prestaciones adeudadas y en general los efectos deseados por el cliente mediante un trabajo profesional y comprometido, lo que deberá ser complementado con la amplia colaboración del cliente, en los elementos probatorios para un resultado exitoso.
«En casos laborales usted solo paga cuando reciba el dinero demandado o acordado en juicio»*
Dentro de los procedimientos mas comunes, podemos destacar:
- Demandas Laborales por:
- Despido injustificado, indebido e improcedente.
- Cobro de prestaciones laborales.
- Nulidad del despido.
- Tutela laboral.
- Practicas antisindicales.
- Accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.
- Juicios por Cobranza Laboral.
(*)Modalidad de pago sujeto a evaluación.
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“Consulta gratuita”
